Patronii brașoveni nu sînt obligați să dea apă angajaților, spune Inspectoratul Teritorial de Muncă. Dar inspectorii nu fac, săracii, decît să explice ceea ce scrie la lege. Iar la lege spune negru pe alb că angajatorii au obligația să-și adape salahorii doar în cazul în care temperaturile depășesc, oficial, limita de 37 de grade Celsius, timp de cel puțin două zile consecutiv. Numai că temperatura asta este citită, tot ca la lege, la puncte de observație meteo, la umbră și departe de asfaltul încins și betoanele orașului.
Așa că inspectorii ITM nu au de ales. Nu pot amenda sau obliga pe niciun patron din Brașov să-și protejeze angajații pe ceea ce, pînă ieri, credeam cu toții că e caniculă. Sînt destui patroni care pun însă o sticlă de apă minerală în mîna angajatului sleit de puteri în arșița care-i fierbe sîngele și mințile. Dar cîți n-o fac? Pentru că, uite, legea e de partea lor. Așa că tot mai mulți dintre cei care-și poartă blazonul de îmbogățit în mașini cu aer condiționat și birouri cu atmosferă și umiditate reglabile chiar n-o să se mai gîndească la nimicuri de-astea. De ce și-ar mai bate capul să afle cum e, pentru tine, măruntul muncitor, să socotești, să citești cearceafuri de date, să pilești sau să șlefuiești, să vinzi sau să mături, să tastezi ore în șir, înghesuit la un loc cu alți mărunți ca tine, în încăperi încinse de transpirație și dogoare. Legea nu-i obligă. Pentru că nici cei care fac legile nu știu cum e să sapi sau să cari baloți în aerul de nerespirat al celor numai 37 de grade care îți iau și dreptul la cei doi litri de apă. Apă, domnilor. Acel lichid pe care îl primesc chiar și vitele care trag la jug, ca să nu crape.
Distribuie pe Facebook acest articol pentru a putea fi citit ïżœi de prietenii tïżœi!